工作职责 : 

根据店柜的货品状况，结合品牌公司的陈列标准进行陈列设计、调整； 
负责对陈列专员、店柜陈列小帮手进行管理和培训； 
协助店柜挖掘、培养陈列人员，负责对店柜人员进行不同级别的培训； 
负责日常店柜的陈列指导工作，并制定提升店柜陈列水准的激励方案； 
负责与品牌公司陈列方面的 沟通与信息反馈； 
负责就店柜陈列 pop 、器架道具、产品等问题与相关部门进行沟通。 
任职资格 : 

正规院校专科以上学历，服装设计、室内装潢等； 
24岁至35岁，具有 2 年以上服装行业产品展示陈列经验。