岗位内容：
◆根据店柜的货品状况，结合品牌公司的陈列标准进行陈列设计、调整；
◆负责对陈列专员、店柜陈列小帮手进行管理和培训；
◆协助店柜挖掘、培养陈列人员，负责对店柜人员进行不同级别的培训；
◆负责日常店柜的陈列指导工作，并制定提升店柜陈列水准的激励方案；
◆负责与品牌公司陈列方面的沟通与信息反馈；
◆负责就店柜陈列pop、器架道具、产品等问题与相关部门进行沟通。
 
岗位要求：
◆正规院校专科以上学历，服装设计、室内装潢等；
◆30岁以下，具有2年以上服装行业产品展示陈列经验。