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岗位要求:
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养老、医疗、工伤、生育、失业保险,节假日福利、带薪休假
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日常激励、年底十三薪
职业发展:
客户代表——店助——店长(中阶、高阶)——助理督导——督导(中级、)——分公司经理——营销总监(主要通道)
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