岗位职责： 
1、拟定销售计划、执行公司营销战略； 
2、按区域分解公司营销目标； 
3、指导、管理下属（区域主管、督导），以实现营销目标； 
4、提升销售团队对店铺终端管理的水平； 
5、组织实施市场研究、销售数据分析。 


任职资格： 
1、5年以上鞋服业品牌工作经验，其中3年以上同等职位管理经验； 
2、对全国零售终端市场有一定了解； 
3、具有较强人员、货品、市场拓展、销售管理能力； 
4、良好的沟通表达能力，团队领导能力。