岗位职责： 
1、拟定销售计划、执行公司营销战略； 
2、按区域分解公司营销目标； 
3、指导、管理下属（区域督导），以实现营销目标； 
4、组建销售团队； 
5、提升督导、店长对店铺终端管理的水平； 
6、组织实施市场研究、销售数据分析； 
7、监管以及确保店铺现金、货品、店铺固定资产安全； 


任职资格： 
1、三年以上零售经验，有较强的沟通能力； 
2、两年以上区域管理经验； 
3、有鞋类或服装销售管理经验优先； 
4、对全国零售终端市场有一定了解； 
5、能带动团队积极性； 
6、能适应长期出差，有较强的抗压能力。 


薪酬福利 
1、月薪+年终奖励； 
2、享受各项社会福利； 
3、表现者，每年外派参加培训； 
4、每年享受带薪假期； 
本岗位在深圳上班，一经录用，待遇从优