1、分析培训需求,制定员工培训计划及培训工作流程,并不断完善;
2、组织实施开季培训活动;
3、与外部培训机构、高等院校、行业协会保持良好关系,组建培训讲师队伍;
4、进行各项培训评估,适时填写员工培训纪录,保存员工培训档案;5、具有较强的责任心,服务意识,人际关系协调能力强;能够自我提高,学习与总结能力强;上级布置的其它临时性工作。
职位详情
全职培训专员
广东广州21-35岁1-3年大专
广东-广州18-25岁经验不限中专
广东-广州22-30岁经验不限大专
广东-广州18-45岁经验不限学历不限
广东-广州18-35岁3-5年中专
广东-广州18-40岁3-5年大专