一、工作职责
1、制定、参与或协助上层领导执行相关的制度和政策；
2、负责本部门的日常管理工作和部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、协助总经理定销售计划，组织实施销售计划，完成销售目标；
4、从销售和客户需求的角度，对产品研发提供指导性建议。


二、任职资格
1、大专以上学历，英语听、说、写流利；（应聘内销者不要求英语）
2、两年以上纺织行业面料销售工作经验，拥有一定的客户资源，的个人业绩；
3、具有独立的市场开发、客户分析和执行能力；
3、良好的团队组建及管理经验，有一定展会组织经验；
4、能进行本团队相关管理制度的建设，有培训团队成员的能力及经验；
5、良好的团队协作能力及职业操守。