任职资格:
1、服装设计大学本科以上学历;
2、5年以上品牌女装设计工作经验,具有较强的创新设计能力;
3、具有丰富的艺术涵养,活跃的创意思维,设计能力强,具备的管理与执行监控能力;
4、工作踏实认真,具有较强的组织及协调能力,具备良好的团队合作精神和的责任感,爱岗敬业,具备良好的沟通能力;
5、对服装品牌市场了解;能准确的把握市场流行趋势,统筹及沟通能力强,对行业时尚有敏锐的触感,能够把控每季产品的研发与制作生产流程,通晓女装设计开发全过程,熟悉服装的结构设计、裁剪和缝制等工作;
6、熟悉国际、国内女装品牌风格与趋势,把握服装服饰色彩、面料等流行趋势,具有丰富的实践积累及创新设计理念;
7、了解市场营销学与消费心理学;
8、熟练手绘及电脑设计绘图;
9、有中高档女装品牌首席设计师工作经验。