1.制定加盟发展的中、长期战略目标，确立年度,季度和月度的销售目标和计划。
2.根据公司发展情况不断发展加盟商、拓展锐力在全国连锁店的占有率，制定扩大批发网络的计划。
3.领导销售团队达成年度销售目标，严格控制各项销售费用预算。
4.负责同行业的市场信息搜集及反馈工作，根据市场信息修改制定加盟手册相关的内容，制定公司批发销售、服务政策等。
5.协助分公司批发销售的总体计划的达成，提高市场占有率，推广锐力品牌，争取更大的效益。
6.负责监督及评估客户实力，不断寻找的潜在客户。
7.建立和完善公司加盟管理的各项制度并予以实施, 不断提高团队的运作效率。
8.督促本部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务，负责本部门员工培训、考核工作等。

任职要求：
1.5年以上服装、鞋类或运动品牌特许加盟管理经验，3年以上零售业管理的工作经验。
2.出色的公关和商务谈判能力。
3.熟悉服装行业加盟商店的管理模式。
4.熟悉连锁加盟，精通市场规划与渠道拓展，丰富的市场调研实践经验。
5.具备较强的客户开发能力，有丰富的经销商客户资源。
6.熟悉零售业RMS系统操作流程，熟练使用OFFICE软件。