岗位职责 
1、销售管理职位，负责目标和计划； 
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 
5、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标； 
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。 

任职资格 
1、专科及以上学历，市场营销等相关； 
2、3年以上品牌服饰同岗位经验； 
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩； 
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
面试时请带好身份证原件、学历、学位证书原件，一寸相片3张。