1、具有十年以上童装制版及相关经验；
2、能够掌握设计师意图；
3、精通童装制版、推版、排版、排料，并精通制作工艺及立裁；
4、能够准确核算布料的成本及合理安排生产；
5、熟悉生产工艺流程和要求、能够独立书写工艺单及尺码表； 
6、具有良好的沟通能力、团队精神以及职业道德；
7、能操作电脑及办公软件、会服装CAD尤佳；
8、具有敏锐的慧眼，能够独立配比印、绣花。
9、具有童装制版经验者优先。 岗位职责：1．制订并下发具有可行性及有效性的生产计划、生产排程，减少停工待料的现象；2．分析统计各加工中心的产能负荷； 3．跟踪产品生产过程、协调产品生产进度； 4．统计各加工中心的生产数据，供各部门查询。 5．召开生产会议，对各部门生产过程进行协调及安排； 6．统计并掌握各物料料况，随时提供给工厂内其它部门调用 7．进行物料预算，编制《物料需求表》进行全面监控公司的服装订单的样品质量和技术；全面把握童装行业的各项技术指标，缝制工艺质量，穿着的风险控制要求，并能及时协调处理问题；8.对童装可能出现的问题做到事前预防，发生问题时应有应急方案，发生后及时总结并传授解决方案；9.校对技术工艺、样品、色卡、辅料等与生产密切相关的因素；生产进度的制定与落实，安排监督开发进度，保证样品正常提供；10、开发样衣，制单，下单，跟单；及时处理样品开发及大货生产过程中的问题； 跟踪产品到货时间及质量状况，监督合同执行情况。
任职要求: 1、童装、纺织或相关，专科以上学历； 2、十年以上童装采购经验，35岁以上年龄； 3、热爱童装事业，有丰富的实际工作经验，熟悉童装面料特质、童装相关经验等。