岗位职责：

　　1、负责制定公司财务部的组织架构、部门职责及下属员工的工作职责，并对其工作进行监督、指导；

　　2、编制财务部的月度、年度工作计划、总结报告；

　　3、制定财务部内部管理规章制度；

　　4、负责组织公司的财务预算工作：

　　5、负责组织实施公司月度、年度资金收支、利润预算，并监督贯彻执行；

　　6、主持公司的会计核算工作，及时对内部成本和财务指标进行分析，加强财务管理控制，参与成本预测、控制，节能降耗，提高公司的经济效益。

　　7、每月、季度末编制上月、季度生产资金使用分析表、融资分析表和下月、季度资金预测滚动情况表；按照公司管理规定，制定、修改资金使用、审批管理制度；审核各项付款计划，监督计划执行；保证资金合理使用。

　　任职要求：

　　1、财会、金融、经济、管理等相关大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

　　2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验，有服装行业经验者优先；

　　3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；

　　4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

　　5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

　　薪资福利：

　　1、试用期8000—10000元／月（1—3个月，优先者可以提前转正）；转正10000—15000；按能力不定期加薪；

　　2、年终根据当年经营状况，发放丰厚年终奖金；

　　3、灵活的工作时间，月休4天，满一年享受年假；

　　4、工作地点在市中心，交通便利；办公环境舒适；

　　5、公司定期安排免费的培训及晋升阶梯；

　　6、部门人员年轻化，工作氛围积极热情；

　　7、公司定期举办活动，让你工作之余充满乐趣。