岗位职责：
1)协助组织各区域招商会、订货会；
2)负责开拓，执行市场推广方案，建立与管理销售渠道；
3)全面协助全国市场区域加盟商的开发与维护工作；
4)了解竞争对手的加盟政策及市场渠道，并作对比分析，提交合理化建议；
5)负责目标市场及目标客户资源的考察，并提交可行性综合分析报告。
岗位要求：
1)有服装市场拓展维护工作经验（三年以上童装渠道拓展经验优先）；
2)对店铺营运管理，商品陈列、销售技巧具有丰富经验；
3)熟悉童装市场布局，根据公司的战略和目标，有效分析、规划、分解、落实有关拓展目标；
4)熟悉服装行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
5)善于维护和建立代理商、终端商等销售渠道；
6)工作积极认真，做事勤奋有责任心，思维敏捷，条理清晰；
7)具备较强的销售意识以及客户公关能力；对市场和客户的把握有一定的灵敏度；
8)有强烈的自我管理和时间管理能力，团队合作能力强，性格外向，具备良好的沟通表达能力；
9)较强的加盟商招商能力，较强的谈判技巧，良好的心理素质及服务态度；
10)大专以上学历，业务能力强，敬业、有责任感、善沟通，年龄23-32岁；
11)适应长期出差（工作地点：全国各地），无长期出差意向或对工作区域有选择性的人员请慎投。