职位要求:
1、熟悉国际男装时尚品牌的风格和流行的趋势;
2、男装品牌同等岗位5年以上;
3、具备一定产品规划能力;
4、能统筹和驾御整个系列服装的开发和设计运作,并准确把握产品风格及市场定位。
5、国外工作经历优先;
6、年龄30-40岁;
工作职责:
1、完善本部门管理制度及产品开发流程;
2、 有敏锐的男装潮流洞察力;
3 、所制产品符合市场需求并领导市场潮流;
4 、培养本部门设计员工,提高设计技能;
5 、协助销售和生产部门开展工作。
职位详情
全职服装设计师
25-55岁3-5年本科