1.负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见;
2.负责按用人标准配备齐全各类人才,合理调配员工到合适的岗位上,做好人才挖掘,引进工作;
3.负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计,分析,预测,调整,查询和人才库建立等工作;
4.具体负责办理招聘,劳动合同签订或续签,以及职务任免。调配,解聘,离退休的申请报批手续;
5.负责落实劳动安全保护,参与公司劳动安全,工伤事故的调查,善后处理和补偿;
6.负责年终个人的评选,授予荣誉称号的具体工作
职位详情
全职人事经理
广东广州25-50岁1-3年大专
广东-广州20-45岁1-3年大专
广东-广州20-45岁1-3年大专
广东-广州22-45岁1-3年大专
广东-广州22-40岁1-3年大专
广东-广州22-45岁1-3年大专