1,全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2,执行总部下达的各项任务;
3,做好门店各个部门的分工管理工作;
4,监督商品的要货,上货,补货,做好进货验收,商品陈列,商品质量和服务质量管理等有关作业;
5,监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6,掌握门店各种设备的维护保养知识;
7,监督门店内外的清洁卫生,负责保卫,防火等作业管理;
8,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9,负责对员工的培训教育.
任职资格:
1,大专及以上学历,不限;
2,3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3,精通团队管理,客户管理,商品管理,陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定,执行;
4,较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
5,年龄35岁以下.