岗位要求：
1、专科以上学历，中文或行政管理或法学。
2、能熟练应用办公软件、办公设备； 
3、工作认真，做事细心，有责任心；
4、有驾照者优先。
岗位职责：
1、员工入职离职手续办理；
2、员工每月考勤统计；
3、员工关怀；
4、各类办公用品、工具、辅料设备的采购及报修；
5、各类报销费用统计；
6、会议组织及记录；
7、公务车管理及人员派工；
8、初步筛选求职简历联系及电话邀请求职者面试；
9、食堂及宿舍管理；
10、协助行政人事主管开展其他相关工作。