?岗位职责?
1、?负责公司服装设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、?负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属方面的大创意能力及创意效率；
3、?能独立做出概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;?
4、?建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
5、?考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；
6、?部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、?管理设计部门，领导设计团队。?

任职资格?
1、?服装设计及相关，专科及以上学历；
2、?八年以上俄罗斯东欧服装设计工作经验，三年以上服装设计部门主管工作；
3、?较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解；?
4、?对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；
5、?具有一定的组织能力和团队合作精神；
6、?具有的沟通技巧和人际交往能力。
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