?岗位职责?
1、?负责公司服装设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;
2、?负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属方面的大创意能力及创意效率;
3、?能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;?
4、?建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;
5、?考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
6、?部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、?管理设计部门,领导设计团队。?
任职资格?
1、?服装设计及相关,专科及以上学历;
2、?八年以上俄罗斯东欧服装设计工作经验,三年以上服装设计部门主管工作;
3、?较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;?
4、?对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
5、?具有一定的组织能力和团队合作精神;
6、?具有的沟通技巧和人际交往能力。
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