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本职位工作地为浙江台州，需经常出差
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职责： 
1、负责培训文案及教材编写，负责培训公司、办事处及经销商人员。 
2、负责全国性或区域性大型超市、日化连锁店、母婴用品连锁店等类型连锁终端KA系统新品进场谈判、陈列维护、促销推广等日常销售工作。对重点客户进行的服务，定期、有计划的进行拜访。扩大上述市场终端，建立好客情关系，增加铺店数量和产品上架率，提高产品排面占有率，在终端系统内扩大公司产品覆盖率；完成销售目标； 
3、负责制定渠道及终端月度、季度促销计划、负责统筹各系统档期活动的策划与谈判； 终端活动执行情况跟踪与管理；系统新品分销谈判； 系统门店价格的维护。 
4、对所管辖的门店进行货品陈列、促销支持、导购人员管理等工作； 
5、负责货品的品项控制、库存控制，并及时进行相关数据的统计和维护工作； 
任职要求（男/女不限）： 
技能要求： 
1、 有主持各类培训会、招商会、外场促销主持经验 
2、 熟悉重点客户的门店及业务流程。 
3、 能够独立完成大型卖场谈判、进驻等相关事宜 
4、 精通Word、Excel、PPT办公自动化操作。有一定英文能力。 
5、 具备较强的数据分析能力。 
心态要求：1、责任心强，肯吃苦耐劳，敢于接受挑战、服从管理 
2、反应敏捷、个性沉稳、执行能力强、有很强团队协作精神 
3、好学谦虚、有空杯心态。 
学历要求：年龄25岁以上、不限学历、 
优先条件： 
1、有独立主持日化线、线招商会或各类终端会经验优先 
2、熟悉屈臣氏、万宁、千色店、、及母婴用品全国或区域性大型连锁优先 
3、有麦德龙、苏果、家乐福、大润发等系统开发和操作经验优先，