任职资格： 
1、服装设计大学本科以上学历； 
2、5年以上品牌女装设计工作经验，具有较强的创新设计能力；
3、具有丰富的艺术涵养，活跃的创意思维，设计能力强，具备的管理与执行监控能力； 
4、工作踏实认真，具有较强的组织及协调能力，具备良好的团队合作精神和的责任感，爱岗敬业，具备良好的沟通能力； 
5、对服装品牌市场了解；能准确的把握市场流行趋势，统筹及沟通能力强，对行业时尚有敏锐的触感，能够把控每季产品的研发与制作生产流程,通晓女装设计开发全过程，熟悉服装的结构设计、裁剪和缝制等工作； 
6、熟悉国际、国内女装品牌风格与趋势，把握服装服饰色彩、面料等流行趋势，具有丰富的实践积累及创新设计理念； 
7、了解市场营销学与消费心理学；
8、熟练手绘及电脑设计绘图；
9、有中高档女装品牌首席设计师工作经验。