岗位职责:
1、针对销售终端,建立商品管理、商品知识、陈列手册、商品搭配指导、销售技巧、服务礼仪、店铺管理实务等等一系列的培训手册;
2、对新开发店铺进行开业培训,对外阜店铺进行远程强化培训;
3、建立与培训相关的循环和考核机制;
4、参与公司部分店铺和客户的管理工作;
5、完成上级主管安排的其他工作。
任职资格:
1、年龄:25—35岁;
2、性别:不限;
3、语言:普通话、英语一般水平;
4、学历:大专以上;
5、:连锁经营或其他;
6、培训:连锁经营、零售管理、销售技巧、店铺管理、商品管理、服装产品知识;
7、经验:有3年以上服装品牌的终端培训相关工作经验;
8、技能:了解并掌握远程培训的手段和技能;
9、身体状况:健康;
10、其它素质要求:的沟通和表达能力,富有团队协作精神,良好的职业道德和敬业精神。