岗位职责：
1.全面负责店铺的销售、货品等日常工作管理； 
2.负责店铺人员管理； 
3.执行公司经营政策和专卖店管理制度；
4.建立的管理团队，帮助店铺提升营运能力，负责对员工的培训教育；
5.熟悉品牌服装行业的销售管理及相关工作流程；
6.熟悉店铺的日常经营以及店铺商品陈列、数据管理；
7.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品质量和服务质量管理等有关作业；
8.负责与公司总部相关部门的沟通协调，上传下达；
9.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
 
任职资格： 
1.25-32岁,男身高172CM以上,女身高163CM以上,高中(及同等)以上学历，身体健康、体型匀称；外形气质较好，北京市城镇户口优先；
2.二年以上女装品牌服装店销售工作经验（或韩国女装优先），具备较好的管理能力；
3.　证件齐全：身份证、户口本、学历证、健康证、营业员上岗资格证等，所有证件需在有效期内。（注：非本市户口需提供暂住证）；
4.热爱服装营销行业,性格活泼,开朗,主动,敢于创新，有很强的沟通能力、销售能力和服务意识,具备团队合作精神；
5.普通话流利,并具备简单的英语沟通能力,熟练掌握电脑操作。