一、工作内容
1、负责店铺的日常管理工作和店铺团队管理工作;
2、负责店铺的销售工作;
3、主抓店铺的销售业绩;
二、要求
1、,18岁以上;
2、有志于从事销售工作,并希望在销售领域里获得成功与成长;
3、有挑战工作的欲望;
4、能吃苦耐劳;
三、职业发展
1、工作业绩突出者,可晋升督导,并获得更多晋升的机会;
2、工作业绩突出者,可晋升主管,并获得更多晋升的机会;
3、工作业绩突出者,可调动担任公司的区域性销售管理工作;
面试时请带好身份证原件、学历、学位证书原件,一寸相片3张。