职位描述
职位描述: 岗位职责: 1、 根据公司营销战略,深入了解行业动态,为企业提供业务发展战略依据;组织营销系统进行重大决策,确定年度销售目标,监督并指导各部门完成销售任务;审核年度营销计划并确定下年度营销计划; 2、 负责全面计划、安排、管理营销中心的各项工作,依据公司年度营销计划制定营销中心的年度计划,监督并指导各项营销策略的实施,监控营销中心完成公司目标任务。 3、 协调部门内部与其他部门间的合作关系,督导营销计划制定的流程和方式,提高营销部门工作效率,建立健全营销部门各项规章制度,推动公司营销系统管理的规范化和科学化。 4、 推进公司营销计划的实施,实现公司的预期目标。定期组织营销系统高层管理会议,规划公司营销系统的整体运营,监督实施销售的全过程,完成销售任务。 5、 监督执行新产品上市计划和预算;审核新品上市计划和上市推广计划,制定并实施新品营销战略、营销策略和地区覆盖策略,并组织相关人员的培训;管理并监督市场预算费用的使用,控制工作。 任职资格: 1、 本科及以上学历,管理、市场营销、公共关系毕业; 2、 熟悉企业战略管理、财务管理、物流管理; 3、 8年以上企业管理、市场营销工作经验,3年以上营销主管工作经验 4、 对市场营销工作有深刻认知;具有敏锐的市场感知、把握市场方向的能力 5、 office办公软件操作、撰写及修改流程 6、 敏锐的观察及分析能力、计划、沟通能力、善于与人协调,影响力。 7、 有女装营销经验优先