岗位职责:
1.负责店铺的日常销售与服务管理 。
2.协助公司协调与商场间的关系 。
3.在实际工作中培养导购人员,适时调整导购人员思想情绪。
4.带领同事熟悉商品,自如应对顾客 。
5.清洁工作和商品陈列 。
6.VIP顾客档案的建立及维护。
岗位要求:
1.热爱销售工作,责任心强,有一定抗压能力。
2.具有较强的沟通能力、销售技能、团队精神和客户服务意识。
3.工作认真细致,勤恳耐劳,性格开朗,亲和力强,体貌端正,形象气质佳。
4.具有三年以上商场、专卖店服饰零售行业的门店管理工作经验。
5.高中或中专以上学历,年龄在25至33岁之间,女性身高160以上。
待遇福利:
1.签订杭州市劳动局颁发的正规劳动合同。
2.缴纳五金。(养老、医疗、生育、工伤、失业)
3.公司定期安排培训师指导。
4.每天工作6小时,每周休息一天。
5.有年休假。
6.固定底薪+饭贴+当月销售提成。
7.完成月销售指标有超额奖金。
8.国定假日三倍工资补贴,平时加班费按小时计算。
9.夏季按国家标准发放冷饮费。
10.年终奖金。