岗位职责:
1.根据公司整体的营销计划,分解并制订本地区所属加盟店的销售和货品计划、市场推广和促销计划以及空白市场的网点拓展计划;
2.各专卖店的装修设计申请,及本地区专卖店的形象整改和维护工作;
3.区域市场相关社会关系的公关协调,建立当地良好的公共合作关系;
4.搜集和整理同行业竞争对手的各类信息,并定期向公司汇报; 5.区域市场年度各项经营指标的达成,包括目标市场的开拓、区域加盟商的销售回款目标;
6.协助并配合部门经理做好区域市场各加盟商之间的关系处理。
岗位要求:
1.大专以上学历,年龄35岁以下;
2.三年以上浙江区大型鞋服类企业营销拓展工作经验和专卖店管理经验;
3.具有丰富的加盟连锁管理体系经验,熟悉专卖店日常管理流程,熟悉营销、管理、财务等相关业务知识;
4.有良好的沟通技巧和谈判技能,能够独立处理客户关系;
5.工作认真细致,能适应长期出差;
6.有相关鞋服类客户资源优先。