职位详情

全职直营总监

浙江杭州21-45岁1-3年大专

职位描述
岗位职责: 
1.洞察消费趋势、行业竞争环境及区域竞争环境,分析直营体系所处商圈季节性商品需求,规划并审核商品配货计划; 
2.预测市场销售形势,结合公司经营目标制定销售计划报批,分解年度、季度、月度直营零售销售指标,研制销售政策,并下达实施; 
3.建立直营零售的内部运营执行保障体系,通过过程跟踪管理,保障销售目标完成; 
4.与公司人力资源密切配合,建立店长、督导、零售经理等关键岗位的人才梯队培养机制及淘汰机制,提升团队胜任力; 
5.定期主持区域经理、督导、门店经营例会,通过会议总结分析、PDCA管理循环,提升团队胜任力及绩效; 
6.通过数据分析及销售政策引导,控制季节性商品的滞销比例在合理范围; 
7.签发直营零售日常销售政策文件及授权范围内报销款项; 
8.持续改善经营不良的门店,打造终端网点的经营优势; 
9.维护终端网点品牌形象及服务口牌, 保持顾客美誉度及品牌竞争力; 
10.对直营零售系统的经营安全负责; 
任职资格: 
1. 大专以上学历; 
2. 零售行业8年以上,其中直营管理经验5年以上; 
3. 年龄30岁-45岁; 
4. 有鞋服行业经验优先。
工作地址

杭州光凯服饰有限公司
劲霸男装股份有限公司创办于1980年,经过30年的艰苦创业,现已逐渐发展成为专注以茄克为经营核心的中国商务休闲男装行业领导企业。公司现拥有固定资产3亿元人民币,占地面积300余亩,建筑面积30多万平方米,人才及员工3000多人,主要生产销售”劲霸”(K-BOXING)品牌产品,包括:茄克、T恤、西服、休闲裤、衬衫、皮具等男士系列商务休闲服饰。现有形象统一、规范管理的全国品牌专卖店3000多家。 劲霸荣誉: 2002年2月成为福建省服装纺织行业、中国休闲服饰行业通过”中国环境标志产品认证”的企业;2003年10月,因的款式设计被中法文化年组委会选中,成为入选展演于巴黎卢浮宫的中国男装品牌;2004年,劲霸(K-BOXING)商标被国家工商行政管理总局认定为“中国商标”,并入选“中国生命力100强企业”;2005年,荣获中国保护消费者基金会的奖项—“保护消费者杯”;同年9月、12月劲霸茄克衫、休闲服饰先后被国家质量检验检疫总局评为“中国”、“产品”;劲霸男装荣获“中国生命力品牌”并荣登“中国生命力企业榜”,系实验室主办的“亚洲品牌500强”入选的中国商务休闲男装品牌;2007年度劲霸男装以10亿元的销售额,占据全国茄克销售额的位;2008年,劲霸男装再次获评为“中国休闲男装行业标志性品牌”,蝉联这一象征行业霸主地位品牌荣誉,并领衔全国服装标准化技术委员会茄克标准制定工作组,担负起茄克国标制修订的重任;2009年,连续6年入选“中国500价值品牌”的劲霸男装,以127.39亿元的品牌价值排名53位,继续蝉联中国休闲男装价值品牌。 公司还先后荣获“全国重合同、守信用单位”、“中国休闲男装行业标志性品牌”,“全国纺织工业集体”、“全国大型工业企业”、“中国品牌年度大奖”、“全国服装标准化工作企业”、“中国青年喜爱品牌”、“传媒和谐企业”等荣誉称号。
更多信息
其他在招职位
全部职位
相似职位
更多职位
首页个人求职 杭州招聘

企业