任职资格： 
1、三年以上服装公司营销经理、营销总监工作经历、店铺管理能力；
2、具有独立的市场开拓能力，良好的公关、沟通交际能力 、具有较的商场关系资源和加盟商资源；
3、具有很强的团队管理能力，并能够从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议； 
4、解决客户就销售和服务提出的投诉。
（有服装零售渠道资源者优先）