岗位职责:
1、制定、实施和执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程,定期监督检查公司内部的各种工作程序、规章制度的施行情况;
2、积极参与公司管理, 根据公司发展和部门现状, 献计献策; 提升公司的整体管理和运营水平;
3、深入实际,跟踪、监控、指导公司协调解决管理短板问题;
4、协助CEO对公司进行全面管理,制定公司整体营运计划,组织、协调公司的各项资源,确保公司整体经营目标的达成;
5、协助CEO建立、调整公司组织构架,建立一种能促进公司业务快速成长的工作环境;
6、定期督促,检查和评估各部门工作业绩,发现问题,解决问题,促进各部门之间的协作与合理分工。
任职资格:
1、8年以上企业管理工作经验,5年以上同岗位工作经验,熟悉企业全面运作和各部门工作流程;
2、具有管理理念和战略观点,熟悉现代企业管理制度和模式,拥有较强的事务理解能力及逻辑思维能力;能够对企业管理层提供可参考性的建议;
3、的统筹、分析、综合、归纳能力及沟通协调能力,注重执行力、为人干练、工作踏实;
4、的工作热情,良好的团队合作精神,的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的观察力和应变能力;
5、熟悉家纺、服装行业各部门工作流程,有相关行业工作经验者优先;
6、认同有机环保理念。