入职条件：
1. 大专以上学历，男女不限，35-50岁；
2. 八年以上服装外贸管理工作经验；
3. 具备的责任感和团队精神，良好的表达能力和文字功底；
4. 能制定贸易部工作流程，表达能力，有一定的谈判能力和公关技巧；
5. 工作认真细致，执行力强。
岗位职责：
1. 针对市场，对产品体系的管理和经营；管理总店的销售及各项事务；
2. 分析市场需求，形成下季经营决策；
3. 执行决策，形成订单，及时确认并有效执行客户订单，保证按时、按质、按量交货；
4. 跟踪管理产品的生产进度和位置（包括成品供应商）。 6.成品供应商的管理与合作，建立并维护长期合作的友好关系；
5. 货运、报关、核销。货运公司的管理，处理好与货运公司的关系，保证出货顺畅。
6. 自我品牌产品体系总体的维护、经营、管理和开拓；
7. 规范样本等资料的管理；
8. 国外销售状况的跟踪，有相关自己办厂或在国外有自己销售窗口经验者优先；
9. 本部门人员规划、培训、考核等部门管理工作。