福利待遇:
待遇=工资+提成,具体面谈。
职位描述:
1、基本条件
A)男女不限,年龄35-45岁,
B)大学本科以上学历,市场营销和管理类;
C)从事营销工作12年以上。
2、必要条件
A)能对现有销售总进行标准管理,体系植入,并实施运营,能制定一套与之相匹配的激励措施;
B)有重大客户谈判能力;
C)能根据公司战略。快速变为可执行目标,工作战略图,并附时间节点;
D)具备快速组建团队,有全国商场特许加盟的运营能力和成功案例。
3、优先条件
A)在同岗位工作满5年以上,从事营销工作12年以上;
B)成功主导过企业(一定是以产品为导向的连锁体系企业)营销中心企管工作(有案例分享为佳);
C)对企业战略有执行力,思路清晰,能参与公司未来2-5年的战略制订,对营销策略能力有见解;
D)对品牌建设有成功案例,对品牌的设计、形象推广、招商、推销、营运、连锁复制,同时对市场能力掌控能力。
面试时请带好身份证原件、学历、学位证书原件,一寸相片3张。