岗位职责： 
1、国外贸易的市场开拓、寻找开发海外服饰供应商；负责执行本区域各类商品的采购；
2、负责对整个采购的洽谈，签约，单证审核，定单管理，运输、报关、收汇等进行管理；并对采购流程进行管理和风险控制；
3、负责对国外供应商的筛选、联络、沟通、评估跟踪及管理管理，推动与供应商的深度合作； 
4、随时了解库存和销售情况，以调整采销节奏和方向；
5、团队的组建，下属的管理、考核、晋升工作。

任职资格：
1. 年龄在25-30岁，大学本科以上学历；
2. 精通各类服装工艺，面辅料性能，服装外贸进出口业务管理流程；在服装制造业或服装外贸上至少有3年以上跟单、质检经验，至少2年以上服装外贸管理主管或外贸工厂业务主管经验； 
3. 具有的团队领导能力，监督管理能力，计划能力，沟通能力和组织协调能力；
4. 沟通和谈判能力强，善于学习，较强抗压和迎接挑战的能力；
5. 因需经常与外商沟通谈判，必须具备熟练的英文听说写能力, 熟悉电脑操作；
6. 有强烈的责任心和团队合作精神，性格开朗，能吃苦耐劳，适应加班；
7. 出色的外语口头和书面表达能力，熟练操作计算机办公软件。