岗位职责 
1、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划；
2、随时掌握生产状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 
3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等； 
4、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；
5、统筹管理下属生产部门加工运作。
6、综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 
7、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系；
8、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。 

任职资格 
1、专科及以上学历，不限；
2、4年以上服装制造企业管理经验；
3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方面的经验；
4、熟悉生产工艺和生产规范，熟悉生产管理制度并能制定适合的相关制度，擅长人员管理；
5、具有的计划、执行能力，沟通能力，谈判能力和分析解决问题的能力。