职业描述 
 
    
  岗位职责：1. 协助店长管理门店工作
2. 销售任务目标的完成
3. 新员工试用期工作流程和工作内容的指引及货品知识培训
4. 货品进出台账的登记及货品现场的管理
5. 部门员工工作计划和工作质量的监督执行
6. 协助店人员货品的整理或打包
7. 客户货品的指引及沟通和信息的收集汇总及反馈

8. 负责分店商品损耗管理
9. 负责店员工考勤、仪容、仪表语言行为规范的执行。
10. 维护分店的清洁与安全，为顾客营造干净、整洁、舒适的购物环境
岗位要求：
3年以上同岗位工作管理经验，有童装经验优先
沟通协调能力、应变能力、保密意识强，判断能力、综合分析能力强；