岗位职责：
1、根据公司品牌战略需求，结合公司产品特色，制定新品陈列方案与计划；
2、根据每季度的陈列方案，制定陈列标准，编写陈列手册；
3、了解、收集新陈列流行资讯，结合公司产品特色，开发每季陈列培训课件；
4、负责公司所有店铺商品陈列方案的推行与监督；
5、指导下属陈列师的工作，并对其表现进行评价与考核。 

任职资格： 
1、三年以上服装陈列经验，服装设计、艺术设计等相关，大专以上学历；
2、有良好的品牌理解力，能执行品牌视觉体系建设与维护；
3、对服装有浓厚兴趣，具备敏锐的服装流行触觉；
4、良好的沟通表达能力，积极上进，吃苦耐劳，能适应短期出差、承受较大工作压力。