任职条件：

　　1、熟练掌握店铺运营管理，具有3年及以上终端店铺管理经验；

　　2、具备良好的沟通谈判能力与销售技巧；

　　3、具有良好的职业操守，思路清晰，工作积极主动，能适应跨省出差；

　　4、熟悉终端营运管理体系和各类活动操作流程。

　　岗位职责：

　　1、全面管理所辖店铺人、货、场，提升店铺业绩；

　　2、指导培训，独立培训销售人员，指导销售人员的现场销售；

　　3、保持与商场及托管方的良好沟通，了解信息、开展活动；

　　4、操作服装ERP类分析工具，熟练运用OFFICE、PPT等办公管理软件；

　　性别不限，以上员工一经录用，待遇丰厚！