任职要求:
1、男女不限,30-45,服装设计相关大专及以上学历(全国统招);
2、服装行业5年以上产品开发、技术管理从业经验,3年以上产品开发经理工作经验;
3、熟练使用各种办公软件;
4、有研发技术团队组建、打造检验优先。
岗位职责:
1、研发技术中心组织架构规划、人员定岗定责及人员编制规划;
2、负责所管理部门的工作指导、安排、督导、考核;
3、组织制定产品开发、技术应用相关工作流程,流程检讨及流程再造,持续提高工作效率;
4、按照公司的战略部署,组织完成产品开发及技术应用任务;
5、建立有效的激励机制,提高所管理团队的工作积极性和主动性
6、组织研发技术中心成本控制和管控,有效降低研发成本;
7、组织拟定研发系统的费用预算,并保证费用预算的达成;
8、公司部署的其他工作。
薪酬福利:
1、年薪制,15-20万/年;
2、通讯补贴、交通补贴,包食宿,缴纳五险;
3、节日福利。