1、负责公司各品牌的定位，制定每季形象、面料、款式、颜色风格。

　　2、制定和按照日程完成各季产品整盘货的开发，组织及时间的把控。

　　3、与关联部门做好人员及相关工作的配合。

　　4、负责纸样、样衣、制单工艺技术资料的审核确认、放行。

　　5、拟定服装产品开发设计全过程中的合理安排及流程。

　　6、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理。

　　7、独立设计国内新流行的服装产品。

　　8、职业女装经验。

　　负责部门内部管理：

　　1、分配新品设计、开发任务，协调人员关系。

　　2、组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划。

　　3、负责员工队伍建设以及人员的培训、考核。

　　4、服从并积极、主动完成公司领导临时安排的各项工作。