任职资格：.

　　人品及职业操守：

　　1.1核心价值观：以客户为导向，互惠互利，敬畏制度，以诚信为本，负责任；

　　1.2正直诚信，良好的职业操守与敬业精神，严守公司机密。

　　2.学历及要求：大专及以上学历，市场营销/企业管理/mba优先。

　　3.工作经验及要求：八年以上管理经验，三年以上同岗位工作经验。

　　4.能力要求：

　　4.1较强的战略规划与实施能力；

　　4.2敏锐的市场洞察力；

　　4.3的计划、组织和协调能力；

　　4.4的管理能力；

　　4.5的沟通能力；

　　4.6的领导与激励能力；

　　4.7较强的创新能力；

　　4.8的商务谈判能力。

　　5.其他要求：适应短期出差。

　　二：岗位职责

　　1、参与制定年度运营计划并落实执行，确保分管区域销售目标、回款目标及其它工作目标超额达成。

　　2、参与制定公司销售方案，制定区域工作计划，并确保落实完成。

　　3、积极带领团队开拓销售渠道，做好客户的开发、评估、管理与维护，不断提高客户数量、质量及粘度。

　　4、做好终端客户的4p工作及重点项目推广。

　　5、做好经销商的订货、回款及服务工作。

　　6、定期收集、分析行业信息，及时掌握并反馈市场动态，提出针对性营销方案，不断提升公司竞争力。

　　7、及时准确做好销售预测。

　　8、根据预算有效控制销售费用与市场推广费用。

　　9、做好团队及第三方销售员的招聘、管理、指导、培训和激励。

　　10、加强跨部门协作，为相关部门提供服务。

　　11、履行公司价值观。

　　工作地点：莱西市店埠镇店埠工业园/即墨区万丽国际 工作地点可自己选择