任职要求:
1、男女不限,30-45,大专及以上学历(全国统招);
2、制造业8年以上物料采购管理从业经验,3年以上采购经理工作经验;
3、熟练使用各种办公软件;
4、较强的沟通协调能力和谈判议价能力;
5、有服装行业从业经验优先。
岗位职责:
1、负责采购系统组织架构规划、人员定岗定责及人员编制规划;
2、负责所管理部门的工作指导、安排、督导、考核;
3、组织搜集集团所需物料的市场行情,掌握市场波动,预见性的实施采购;
4、培养提高所管理团队的议价意识和议价能力;建立有效的激励机制,提高所管理团队的工作积极性和主动性;
5、组织制定采购管理相关工作流程,流程检讨及流程再造,持续提高工作效率;
6、建立有效的监管机制,杜绝所管理团队的贪污、腐败,打造廉洁的采购团队;
7、组织建立有效的措施,持续合理降低公司的采购成本;
8、组织拟定研发系统的费用预算,并保证费用预算的达成;
9、公司部署的其他工作。
薪酬福利:
1、年薪制,12-20万/年;
2、通讯补贴、交通补贴,包食宿,缴纳五险;
3、节日福利。