任职资格:
1、年龄30—42岁,3年以上纸样师傅经验、3年以上本岗位工作经历经验,梭织女装时装类、有内销品牌服装经验者优先考虑。
2、精通女装的生产、工艺、尺寸、纸样制作、熟悉服装cad软件et或派特,会排唛架和放码。
3、掌握人体造型、结构特点,能理解服装设计师的设计意图,熟练运用CAD软件。
4、熟悉服装产品及其面料、辅料的相关特点。
5、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;有较强的组织、沟通能力。
岗位职责:
1、负责版房技术管理和人员管理。
2、负责开发及大货的技术制版、打样流程修订调整,制版、打样计划排产、进度跟踪。
3、负责样板、工艺审核及工艺变更申请,参与工艺技术攻关及工艺优化。
4、负责指导大货生产、样板工的工作,快速有效解决生产过程中疑难问题。 5、负责建立完善版房各项管理制度、业务流程、数据表格,及归档保存。
6、负责下属的管理、培训、技能水平的提升,下属工作绩效考核的制定和推动。
7、负责工艺、技术难题的立项、创新和执行。