1、根据培训需求，开发培训课件。

　　2、制定培训计划，并组织实施。

　　3、负责跟进走访重点店铺的开季fab、知识及服务技巧的现场辅导

　　4、负责每期促销开始前话术终端抽查

　　5、负责每季开季培训针对主推产品及重点产品，对于旗舰店做到必查、子公司重点店抽查、客户及分销店铺按比例检查

　　6、负责终端项目的落地实施（店铺教练项目深化，超级导购项目开展及在终端全面实施，辅助店长工具包、微直播、微课程、微传单等各类终端项目传播）

　　任职要求：

　　1、了解服装行业相关业务流程，具备课程的授课经验。

　　2、对服装销售行业熟悉，了解品牌女装的终端店铺销售模式。

　　3、对礼仪、营销方面有扎实的理论基础，同时具备实际培训经验。

　　3、热爱培训工作，普通话标准，良好的语言表达能力，形象气质佳。

　　4、具有两年以上同等培训经验或服装终端销售经验者优先。