岗位职责：

　　1、 熟知公司各项管理规定及工作要求，各职能部门的业务运作情况；执行公司各项政策，目标下达；协调营运部与各职能部门的工作关系，促进商品销售；制定营业管理规范性工作制度；

　　2、 有较高的管理水平和较强的业务素质；组织、计划、协调、调配等综合能力强

　　3、销售数据对比分析，对店铺实况进行分析，解决问题；熟悉商场整体运作流程；商场所售商品结构和区域分布；

　　4、监督店铺运营规范，在人、货、场方面给予改进意见并监督实施；

　　5、巡店执行，了解终端实际情况，保证终端运营，定期对营业管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质。。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、28—36周岁，亲和力好，具有较强沟通能力；

　　3、5年及以上服装行业终端门店管理经验；

　　4、熟悉终端运营流程及管理方法；